Teamentwicklung.
Training, Coaching und strategische Beratung

Wie fühlt sich das Arbeiten im Team momentan für euch an? Wisst ihr, wie verbunden ihr WIRKLICH mit eurem Unternehmen seid? Wie kraftvoll ihr WIRKLICH miteinander agiert?

VORSPRUNG versetzt euer Team in ein echtes, erfolgreiches WIR!

Damit sich Zusammenarbeit wieder richtig gut anfühlt und eure Ergebnisse für sich sprechen.

Bist du bereit, Gemeinschaft neu zu erleben?

Teamentwicklung und Teamidentität

Wofür steht ihr und welche gemeinsamen Überzeugungen geben euch Halt?

Die besten Teams der Welt haben entschiedene Antworten auf diese Fragen. Es besteht eine gemeinsame Ausrichtung, bei der alle am selben Strang ziehen. Gleichzeitig bewahrt jeder Einzelne seine eigene kraftvolle und wertvolle Identität.

Die Realität vieler Teams sieht oft anders aus. Probleme werden nicht auf den Tisch gepackt. Fehler und Ideen nicht offen kommuniziert. Egos und persönliche Eitelkeiten verhindern ein kraftvolles Miteinander-Füreinander.
VORSPRUNG zeigt euch, wie ihr aktiv eure Identität, eure Kultur und eure internen Beziehungen pflegen könnt – für eine echte Verbundenheit und weniger Business-Theater. Gemeinsam sorgen wir mit unserer Teamentwicklung dafür, dass die Zusammenarbeit im Team auf einem starken Fundament mit belastbaren persönlichen Beziehungen steht. Damit eine verschwendungsfreie und wertschöpfende Zusammenarbeit im Team zur Norm wird.

Teamentwicklung und Potenzialentfaltung
durch intelligente Strukturen

Bürokratie und Kontrollstrukturen können ein echter Produktivitätskiller sein. 

Oder auch Beschäftigung statt Wirksamkeit für den Kunden. Nicht selten sind es strukturelle Hintergründe wie Anreizsysteme, Stellenbeschreibungen oder Zielvorgaben, die einer effektiven und effizienten Zusammenarbeit im Wege stehen. An der Oberfläche werden diese dann als zwischenmenschliche Konflikte sichtbar.

Erfolgreiche Teams identifizieren und aktivieren Chancen und Potenziale selbstorganisiert, schnell und agil. VORSPRUNG zeigt euch, wie ihr im Team zu einer dynamischen und eigenständigen Anpassung von Entscheidungsprozessen und Verantwortlichkeiten kommt. Gemeinsam schaffen wir passende Rahmenbedingungen, die ein unternehmerisches Klima fördern. Potenzialentfaltung und Kundenwirksamkeit statt Beschäftigungsmaßnahmen und egomaniefördernde Rahmenbedingungen.

Wirksame Prozesse und Tools

Prüft ihr, ob jede Methode und jedes Tool seine aktuelle Berechtigung erfüllt?

Allzu oft folgen wir Prozessen oder nutzen Tools, die den Zenit ihrer Wirksamkeit überschritten haben. Dabei spielt es keine Rolle, ob wir es aus Gehorsam, Gleichgültigkeit, Bequemlichkeit oder blindem Vertrauen getan haben. Alle verlieren in diesem Fall – der Kunde, dein Team und du.

In der Teamentwicklung zeigt euch VORSPRUNG, wie ihr Tools und Methoden sinnvoll und kontextuell einsetzt. Hinzu kommt die Gestaltung von Arbeitsumgebungen, die in eine hybride und vernetzte Welt passen. Gemeinsam schaffen wir Räume der Begegnung, des Lernens, des effektiven Zusammenwirkens und des Feedbackgebens und -nehmens, sowohl physisch als auch virtuell.

Teamentwicklung Training – warum VORSPRUNGatwork?

  • Unser Antrieb ist, Unternehmen zu befähigen, Kraft aus sich selbst zu schöpfen, die eigene klare Identität zu finden und somit das Beste für Kunden, Märkte und sich selbst zu leisten. Leistungsstark. Und nachhaltig.
  • Wir konzentrieren uns auf das, was da ist – den Menschen – und nicht auf das, was fehlt. Wir ermöglichen Menschen den Freiraum, um ihr ganzes Potenzial freizusetzen.
  • Wir steigern die Begegnungsqualität für das gemeinschaftliches Miteinander und Füreinander.
    Denn das ist der Nährboden für Innovation und Zukunftsfähigkeit.
  • Wir selbst sind eine lernende Organisation und unser längster und fordernster Kunde.
  • Andere arbeiten im System. Wir arbeiten am System. Das bedeutet unter anderem, Führungsstrukturen zu ändern und Wertschöpfungsströme umzugestalten.
  • Unser Tun und Wissen ist durch Praxisarbeit beim Kunden entstanden – 100% “customer-developed”. Bei